调任公务员(公务员调任规定实施细则2021)
- 2023-05-01 20:03:26
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本文目录
刚考上的公务员可以调岗吗
这个不一定，主要还是看公务员岗位要求情况。如果公务员所在岗位是必须要服务五年后才能离岗的话，那么就必须在五年服务期满后才可以办理调动手续。
但如果公务员的所在岗位并没有相关要求的话，那么基本上只需要在一年试用期满后就可以自由调动了。
公务员调任规定实施细则2021
（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。
（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。（四）调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。（五）调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。（六）符合法律、法规、章程规定的其他条件
事业单位管理七级怎么转任公务员
管理七级除非有具体政策可以转公务员，再就是通过公务员考试可以转任公务员，没有其他办法转任公务员，有的一生就是事业单位。
公务员转任和调任有啥区别
公务员转任和调任，是公务员法规定的，公务员交流的主要形式。他们的主要区别是：
1、范围的区别。
公务员转任是公务员及参照公务员管理人员范围内进行的交流。
而调任，从范围来说，则是外部交流。从不是公务员和参照管理的国企、事业单位调入公务员队伍。
2、身份的区别。
转任如果在公务员内部进行，没有身份问题。在公务员和参照管理单位之间转任，只需要身份转换（进行公务员登记）。
而调任，则是把不是公务员，也不是参照管理的国企或者事业单位的人员调入公务员队伍。是身份的改变。这是转任和调任的最大区别。
3、职务层次要求的区别。
转任，没有限制需要转任人选的职务层次。
调任，则规定调任人选为国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照公务员法管理的事业单位从事公务的人员，可以调入机关担任领导职务或者四级调研员以上及其他相当层次的职级。
4、资格条件的区别。
转任要求转任人选，要具备拟任职位所要求的资格条件。
而对调任人选，则要求符合公务员法第十三条规定的条件外，还提出了：政治立场、政治素质；工作的能力素质；与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历；拟任职务职级累计所需的最低工作年限；专业技术人员要任副高2年以上，或已任正高；文化程度；以及年龄要求等方面的资格条件。比公务员转任要复杂的多。
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公务员调任学历要求
在开展公务员调任工作的过程中，对调任人员的学历要求一般是:调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。
也就是说，调任的学历要求是与自己所要调任单位的级别紧密相关的，暨调任的单位级别越高，调任的学历要求也就越严。
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